【St.バレンタインデー】
2012.2.14
バレンタインデーと言えば、中学生の時のことを思い出す。
クラスに好きな女の子がいて、バレンタインデーの日は朝からソワソワ。
「あの子がチョコをくれるかも！？」
と、何の根拠もなく淡い期待を寄せながら登校。
あえて一人になる時間を作ってみたりして、
「今なら誰にもバレずに渡せるぞ！」
という環境を作ってみたものの、あえなく空振り。
放課後、親友と二人で、
「学校にいる間はダメだったけど、家に来るかもな。」
と、まだ望みを捨てずに教室を出た。
隣りのクラスの前を通り過ぎるとき、静かな教室に人影が…。
なんと大好きな彼女が、隣りのクラスの奴と２ショット！
もちろん、２人の雰囲気はいい感じ。
すると、親友がパッと俺の肩に手を回し、
「今日はお前に付き合うよ。」
いつものパン屋で、浴びるように飲んで帰った。
実際飲んだのはチェリオ。
だけど、自分の記憶の中では、親友と初めて酒を酌み交わした思い出である。
（YOKO）
【熱いおっちゃん】
2012.2.7
先日、2回目のあるインフラ産業のクライアントの仕事で
1年ぶりに会ったOさん。
研修の初日の夜、飲みながらいろいろ話をした。
「3.11があり、我々の業界に対する世の中からの厳しい見方の影響で、
1年前に比べると社員もずいぶんと考え方が変わってきました。
何か変って行かねばという意識が芽生え始めているような気がします。
昨年の研修のあとも、早速ポストイットを使って、意見を出させたり、
現場で活用している人も何人か見られました。
とはいえ、まだまだ長年培ってきた風土は一朝一夕で変るものでは
ないので、地道な活動を続けて行く必要がありますねぇ。」とOさん。
「危機感を持つといった意味では、あの3.11がOさんの会社にとっては
プラス方向に作用しているのかもしれませんねぇ。
ただ、これからは、Oさんの「熱い炎」を受け継いで、いろんなところで
火をつけてくれる分子をもっともっと増やしてゆく必要がありますね。」とボク。
また、Oさんは研修中もみなのディスカッションの状況を見て、
子供のような笑顔を見せながらボクにつぶやく。
「お～、ええ感じで議論してますねぇ。ここにいるような現場の責任者が、
問題意識を感じて帰ってくれれば、そこにいる社員にも伝播するはず。
おもろいおもろい。」と。
「まだまだ改革は道半ば。」と、
早速、来年のリピートもいただく。こういう人がいる会社には、
本当に力を尽くして行きたいと心底思いました。
(AK)
【私の取説（トリセツ）】
2012.2.2
「自分のこと、すごく良くわかっていますね」
久しぶりに会った方にそんなことを言われてふと考えてみた。
確かに、そうなのかもしれないと思う。
きっかけは転職。
４年半前、転職活動をする際に初めて？「自分」と向き合った。
新卒で就職するときは、あんまりちゃんと考えられなかったから、もういい歳だし、「今度こそ
はちゃんと考えたい」と思った。
しかし、７年ぶり？の「面接」の準備はとても大変だった。
自分は
「何がしたいのか」「何が出来るのか」「何が得意で」「何が苦手で」「何を大事にして」
生きているのか。
どんな「環境」や「経験」がその、「今の私」を作り上げているのか。
そんなことを振り返った。
でもその時にじっくり振り返って、整理ができて、本当に良かったと思う。
「自分」を知ることが出来たこと。
「自分」を他人に説明出来るようになったこと。
「自分」の「取説（トリセツ）」が出来たのだ。
私は周囲からよく「分かりやすい性格だ」と言われる。
確かに、自分を知っているおかげで、自分を表現しやすいのかもしれない。
でも、
みんなから「見えている私」と「ホントの私」は違うところもある。
「弱い自分は見せたくない」という「ホントの私」がいるからだ。
「見えている私」は「見せている私」、いつもはそれでいい。
ただ、「ホントの私」のこともわかって欲しい時がある。
その時に「私の取説」は活躍する。
（NON）
『勝手にモチベーション』
やる気がない、人は、今まで一人も、一度も見たことがない。
『よし！！頑張るぞ！！！』、
だから、やる気がでない。
いわゆる、やる気がない、と言われている人たち、
実は、毎日、ありとあらゆる『やる気をくじく努力』、
継続しているから、やる気がでない。
今頑張っている努力、止めれば、
今の努力、諦めれば、
I-phoneで、検索するように
簡単に、やる気が出てくる！！！
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
『諦めなければ・・・』
『やり続ければ・・・』
『必ず、成功する』、そう言われる。
でも、世の中の95％の人は、
夢を「諦めてしまう」・・・・・。
最後まで、「続けられない」。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
この考え方は、ごく少人数のメンタル・エリートにだけ、通用する。
少なくとも、私には、ちょっとムリ。
厳しすぎる、つらすぎる。
なまけものの私には。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
ゲーム好きな人が、ついゲームしちゃう、
Youtube好きな人が、つい見ちゃう、
知らず知らずのうちに、ミスチルの音楽聴いちゃう、
本屋で、ついつい、ショップで、ついつい、永居しちゃう、
街で、ついつい、イケメンに目を奪われる、
ふと気づくと、好きなことに『没頭しちゃう』、『はまっちゃう』ように、
成功する。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
私の父と母は、ひらがなくらいしか、字が読めない（文盲に近かった）。
兄は、ひらがなも、全く読めない。
だから、実家には、本や新聞、活字がない。
父は、読字が困難で、自動車教習所の入学を断られ。
父も、母も、兄も、
人に書いてもらった「自分の住所と氏名」を携帯し、必要な時は、「絵を描くように」写す。
私自身、高校卒業時、
偏差値３７からはじめ、超勉強嫌い、１５分、机に向かうとイライラしていた私、
どんだけ、大学に行きたい！！目的意識高くても、
生理的にムリ！！受験勉強は。
そんな私が、まず始めたのは、
受験勉強ではない。
どうしたら、受験勉強が好きでたまらないか、
ぼーっとしてると、
休んでいると、
気を抜くと、
つい、参考書に、単語帳に、世界史年表に、
手が出てしまう、、、、
そんな状況を、自分で作った。
一生、受験勉強していたいくらい、
一生、浪人生したいくらい、
受験勉強が好きになった、
そしたら、死ぬほど受験勉強好きなら、
どんなバカでも、成功するしか道がない。
そんな『メンタル・テクニック』を、
平易に、まとめたのが、本書。
コーチやNLPなど、プロが読むのももちろん、
全く、メンタルや自己啓発に馴染みがない、
２０代前半の若者でも、
ふだん、本を読まない、OLや主婦、中高年にも、
馴染みやすい、言葉、表現で。
平本の夢を叶えたメソッド満載、個人的な実話、秘話も。
コラムでは、今まで一般に明かされなかった、
著名人たちのコーチング風景も、手に取るように、如実に。
たくさんの人に読んで欲しい。
そして、
ふら～っと、気を抜いたら、
今頑張っている、努力を諦めたら、
ついつい、やる気が出てしまって、
夢が叶ったしまった、
そんな人が、１０万人、増えたら嬉しい。
平本 あきお
平本 あきお氏
「モノを消費する時代」が終わり、「信頼で貢献しあう時代」に
若者がモノを消費しないから不景気！それ本当？
「モノを消費する」ことが解決、という時代は、
とっくに終わった。。。では、その次の時代とは？
＋＋＋＋＋
ところで、
８０年周期説って知っていますか？
有名な投資家の方のお話から着想を得て、少し私風にアレンジしています。
春の時代、１９５１年～１９７０年は、いいモノを作れば売れた時代。
夏の時代、１９７１年～１９９０年は、セールスすれば売れた時代、選択肢が増えた。
秋の時代、１９９１年～２０１０年は、マーケティングの時代、市場にあわせたものをつくればヒットした時代。
２０１１年からは、冬の時代。もう、『モノを売る時代』は終わる。
今までとは違う別のしくみ、構造、つまり、別のビジネスモデルから考え直す必要がある。そんな時期に突入しました。
まだ、「モノをつくって売りたい！」という人は、中国へ、アジアへ進出。海外に商機あり！と。
でも、それもあと数十年で終わり。
じゃぁ、次の時代のビジネスは？
キーワードは、『消費』じゃなくて、『貢献』に。
昔の若者は、消費に走った。
今の若者は、貢献に走る！
ボランティアで東北へ・・・、ＮＰＯで海外へ・・・。
なぜ、そんな変化が現実になるの？
もちろん、資本主義の功罪や限界が明るみになってきたこともその理由。
でも、それだけじゃない。
資本主義の限界なんて、数十年前から世界中で言われていたこと。
変化を現実化しているのは、以下の３つがあるから。
（１）劇的な環境変化、
・・震災、洪水、津波、気候変動、環境破壊・・・などに伴い、
産業革命以降の経済社会構造のひずみが一気に噴出！
政治やビジネス、社会生活全般で、今のやり方を続けてしまったら、
地球で持続的に暮らしていけないことの証拠がどんどん増えてる。
昔は虚言といわれていたようなことも、
誰の目にも明らかになってる。
（２）ＩＴテクノロジーの変化、
・・フェイスブックで国境を越えてつながれる、海外とも瞬時に口コミのコミュニケーション、もう、ウソつけない
（３）シェア、つながりが当たり前に
・・「所有」にこだわらなければ、シェアすることのほうが楽しい！し、お得！ということにみんな気づき始めた～
そして、自分と他人は、つながってる。お互いに影響し合ってる。
だから、地球の行く末にみんなが影響している、ということにも、みんな気づき始めた～
じゃあ、
今までの時代、とっても重要な役目を果たしてきた『お金』は、どうなっちゃうんだろう？
私たちが、お金が必要な理由。それは、以下の４つがあるから。
・基本的な生活費（生活必需品や嗜好品を買うため）
・不安の回避、自分や家族を安心させたい
・自己重要感を証明したい
・もっと自由を手に入れたい
これらの2番目から4番目の欲求には、際限がない。
だから、私たちは、お金を「もっともっと！」って欲しくなる。
家族や子孫のためにも、貯めておきたくなる。
これからも、お金はなくならない。
でも、
際限なくお金を稼いだり、際限なく貯金するよりも、
『信頼度数』をあげることや、『信頼を貯蓄』することのほうが、もっと重要になる時代になる。
今まで、お金持ちは、莫大な『貯金』や自分では使わないお金を『投資』し、お金を残したり、増やす工夫をしてきた。それも、必要な分だけではなく、莫大なお金を。
それと同じように、もしくは、それ以上に、『信頼』を貯蓄したり、『信頼』を流通させたり、『信頼』を増やすような工夫をするようになる。
実は、もともとお金が発祥した時代のお金は、
信頼がスタートだった。上記は、もとは一緒のモノ。
これからは、お金だけに依存する世の中は終わる。
じゃぁ、この『貢献』の時代に、どうしたらいい？
まずは、自分の
『好き』『得意』『ライフスタイル』を、たくさん書きだす、話す。
◎自分が好きなものやワクワク情熱がもてるもの、
◎得意なことや経験してきたこと、専門的に身につけてること、
◎将来、こんなライフスタイルで過ごしてみたいな～
これらを、どんどん発信してみよう。
それだけで、すっごいユニークな存在になれる。
ビジネスをしている人は、そこから、発想したほうが、
ついつい楽しく貢献できちゃう、唯一のビジネスモデルがつくれる。
そして、
今までの発想から抜けるために、自分や世の中を俯瞰することも大事。
そこから、イノベーションが生まれる。
イノベーションを起こすことが、本当に必要とされる時代。
自分が好きなことや得意なこと、将来のライフスタイルに関連することで、まわりの人の役にたてることを探す。
ビジネスをしている人は、みんなや関わる人が圧倒的に貢献しあえるような、そんなしくみができたら最高に素晴らしいビジネスモデルになる。
＋＋＋＋＋
私は、こんな風に未来がかたち作られていくと思っています。
だから、みんなでつくっていく未来に、すごい希望をもっています。
私は、仲間たちと一緒にコーチという仕事をしていますが、
これからも、圧倒的に世の中に貢献していく活動に、
もっともっとチャレンジして、続けていきたいと思います。
平本 あきお
- プロフィール
- 平本 あきお（ひらもと あきお）
株式会社ピークパフォーマンス 代表取締役
1965年 兵庫県神戸生まれ。東京大学大学院（専門は臨床心理）修士課程修了。1997年渡米。シカゴの大学院（Adler School of Professional Psychology）でカウンセリング心理学修士課程修了。学校、州立刑務所、精神科デイケアでカウンセリングを実施。NLP（神経言語プログラミング）やコーチングほか、様々な手法を取り入れる。2001年帰国。以降、大手電機メーカーでの研修を皮切りに、多数の企業・官公庁をサポート。公開セミナーや、経営者・起業家・投資家・アスリート・著名人への個人セッションも人気。その他、メディア・執筆等でも活動中。
著書：「成功するのに目標はいらない！」「五感で磨くコミュニケーション」「コーチング・マジック」ほか
得意分野：モチベーション、コーチング、リーダーシップ
講師から一言：自分の軸を知ることが成功への近道！
【言葉は通じてなくても】
2012.1.24
NYに住んでいる友人が、年明けに日本に帰ってきた。
彼女は、ジャズシンガーを目指して単身でNYへ渡り、英語もNYで生活しながら猛勉強。
NYには、そんな夢を持ってやってくる人が星の数ほどいるので、実際にジャズシンガーで
食べられるようになる人はほんの一握り。
というわけで、彼女は、NYで会社勤めをしながら、今も音楽活動を続けている。
毎年、新年に帰国して、友人を招いて凱旋ライブをやっているのだが、今年は例年と違うことが
ひとつ。
フィアンセを連れて帰ってきたのだ。
それはめでたい！ということで、我が家に二人を招待した。
恥ずかしながら、かみさんも私も英語は苦手。
小学生の息子たちは、なおさら。
でも、息子たちにとっては、とてもよい機会になった。
二人が到着すると、いつもはうるさい次男が、借りてきたネコのようになってしまった。
その後、サッカーの練習から帰ってきた長男も、自分の家にアメリカ人の男性がいることを
頭では分かっていても、うまく受け入れられてない様子。
しばらくギクシャクした時間が続いたが、その空気を変えたのは「ニンテンドーWii」。
一緒にゲームをやりだしたら、お互い緊張が解けて、それまで一切話しかけなかった息子たち
が、ゲームのやり方を彼に説明するようになった。
もちろん全て日本語（笑）。
それでも、伝えたいことは伝わるもの。
気がつけば、予定の時間をオーバーして、みんなでゲームに興じていた。
そうなると、帰るときはとても名残惜しくなる。
最初は距離を置き、目も合わせなかった息子たちは、ベタベタくっつきながら、駅に向かう
二人にズーッとついて行った。
きっかけさえつかめば、言葉が分らなくても、人と人の距離はちゃんと縮められるという
ことを身をもって体験した一日だった。
お二人さん、お幸せに～！！
（YOKO）
【北か南か】
2012.1.17
厳寒の季節、春～秋は千葉北や茨城で一緒にやっている波乗り仲間も、
水温が下がってくる12月を迎えると南へ下る人が多い。
水温は暖かい方から、湘南、千葉南（鴨川～平砂浦方面）、千葉北（一宮～飯岡方面）、
茨城（鹿嶋界隈）と北へ上がるに連れ、親潮の影響を受け次第に低くなる。
大勢の仲間でわいわいできるのは、賑やかで楽しいのだが、
暖かい分、冬場の千葉南は大混雑になるときも多く、選択に迷うところ。
ボクも含め何名かは、暖かいが混雑している海より、冷たくても人が空いている
海を選択する。
特にボクの場合、昨年、茨城のあるゴルフコースの会員になってからは、
１ラウンド海に入ったあとでアプローチの練習に行くというケースが日常となり、
その理由もあって、南方面はほとんど行かなくなった。
マイコースまで、飯岡からは下の道で1時間、鹿嶋からは45分で行けるが、
鴨川から行くとなると、高速を使って2時間近くもかかってしまう。
茨城は南風の時が波がいいので、よく行く時期は夏場になる。
冬場は基本的に北風だし、水も冷たいし、今まではほとんど行ってなかった。
ただ北風でも西まじりだと、オフショアになり、比較的波がいいことが最近に
なってようやくわかってきた。
確かに冷たいのだが、空いているのにはかえられない。
1月になってから、先日も空いている鹿嶋でとってもいい波に出会った。
天の恵みに感謝しつつ、短時間で何本か気持のいいライディングが
できれば、冬は上等です。
(AK)
【感動を与える】
2012.1.10
普段はほとんどコンタクトをしている私がメガネを購入する時にとても不便に思うことがひとつある。
コンタクトを付けたままのフレーム選びは快適。でも、コンタクトを外してしばらくしてからでないと裸眼の正確な視力が計測できないため、時間が無駄になる。
また、それを前提に、メガネで来店し、フレーム選びをしようとすると「かけた感じが良く見えない。。。」
先日、今流行り？の大きめの黒縁フレームのメガネに挑戦すべく、メガネ屋を訪れた時のこと。
（この日はあらかじめメガネで来店）
いくつかのフレームを試していると、ある店員が「先に視力をお測りできますよ」と。
それはありがたい。先に視力を測ってもらい、コンタクトを装着してフレーム選びをすることにした。
視力測定後、担当の店員さんがメガネの用途についてやたらと詳細に聞きたがる。
「普段コンタクトということは基本的には家の中でかけるんですか？」
「メガネをかけて外出される時はどんな時ですか？」
「（候補のフレームを見ながら）このくらいの大きさのフレームがご希望ですか？」
「もう少し小さいものではダメですか？」
はじめは、「なんだ、なんだ？私が似合うと思うフレームが欲しいんですけど～。早くコンタクトして、似合うフレームを自由に選ばせて欲しいんですけど～」と思っていた。
そして、とうとう「何でですか？」と聞いてみた。
すると、
「レンズが大きくなると同じ度でも見え方が変わります。選ぶフレームによっては、調整が必要かと。。。」
「もう一つ、お客様くらいの度数ですと、フレームが大きくなるほどメガネをかけた時の目の大きさが小さく見えてしまいます。選んでいる時の印象とは異なる外見になると思われますので、家でのご利用でしたら、外見はあまり問題ないかと思われますが、外出時にご利用でしたら目の大きさなど、外見は特に女性でしたら気になるかと。。。」
思いもよらない、目からウロコの非常に重要な情報だった。。。
「見え方も重要。」
「せっかくだから大きめの黒縁フレームに挑戦したい。」
「でも目が小さく見えるのは絶対にNG！！！」
店員さんはとても熱心にフレーム選びに協力してくれた。
「実は、私もお客様とちょうど同じくらいの度数なんですが、以前、大きめのフレームに挑戦したんですが（目が小さく見えて）ブサイクで、かけなくなってしまったんです」
８つくらい試して、ようやく「コレ！」というフレームに決めた。
初めに欲しいと思っていたものとは少し違うが、絶対条件はクリアした、とても気持ちの良い買い物だった。
メガネなんて好みもあるし、自分で選ぶものだと思っていた。
気に入ったものを買う。これだけでも十分満足してきた。
でも、今回は違った。充実感がいっぱいだ。
私もこんな仕事がしたい。
少しおおげさにすると、「満足」を超える「感動」を与える仕事がしたい。
そう思った。
メガネを買っただけでこんなに勉強になるとは。。。
担当者さん、ありがとう！
（NON）
『黒字浮上!最終指令―出向社長奮斗の記録』
この書籍は、親会社から出向してきた社長が、万年赤字の子会社を立て直すまでを物語にしたものです。まさしく「プロジェクトＸ」。
内容の半分がノンフィクション。新たな投資が出来ない中で、今いる従業員たちの意識が少しずつ変化していくプロセスを読んでいると、読み手の「魂」が揺り動かされます。
景気低迷が続く中、どこか行き詰まり感のある組織を蘇られるヒントが散りばめられています。少し胸を熱くしたいな・・と思った時はぜひお勧めです。
岩下直樹
岩下 直樹氏
「増える コミュニケーション研修」
みなさん、2011年はどんな一年でしたか？
私は、本当に忙しい一年でした。例年に比べるとコミュニケーション研修のオーダーが特に多かった。コミュニケーション研修を男性講師がやることが珍しいのか・・。そんなことはないと思いますが、いつもの年の300%以上でした。階層は、若手社員向けが圧倒的に多く、草食男子の多いIT業界が中心でした。
それにしても研修当日、朝の挨拶から人事部の担当者が気合を入れても無反応ですし、休憩時間は誰とも話をせずにスマートフォンを片手にうなだれている光景を見ていると悲しくなります。
そんな若手社員に研修をしていて、彼らが目を輝かせるのが「ペーシングスキル」。相手を観察して、声のトーンや話のスピードに合わせて会話をするだけで、相手に好感を持ってもらえる。コミュニケーショントレーニングとしては基礎的なスキルですが、「目から鱗です」と笑顔で感想を話してくれる。これまでの自分の対応の悪さを反省して、「これからは上手いきそう」と目を細めている若者たち。
彼らのコミュニケーションの特徴は、周囲には関心を示さずに、自分のことだけに意識を向けすぎること。日本の児童教育が生んだ「時代の寵児」かもしれません。彼らと話をしていると、仕事のことでの「ダメだし」は日常茶飯事。でも、日常生活での躾について注意をされることがほとんどないと言います。ちょっとでも気になったことがあったら、周りの先輩や上司が教えてあげること。大切ですね。
岩下直樹
- プロフィール
- 岩下 直樹 （いわした なおき）
株式会社 アスクリエイション 代表取締役
1960年神奈川県生まれ。1985年プラス株式会社入社、営業マネジャーを経て1992年に人事教育部へ異動。その後、ASKUL事業の立ち上げ支援や全社教育体系の見直しなどを行う。2005年には、PHP研究所主催のコーチングカンファレンスに出席。藤巻幸夫氏や神戸大の金井教授と共にパネラーを務める。NLPマスタープラクティショナーとして、ビジネスの広い分野に活用できる「相手を動かすコミュニケーショントレーニング」を得意分野とする。
著書：なし
得意分野：相手を動かすコミュニケーション、プレゼンテーション、マネジメントに活かす問題解決
講師から一言：自分の意志で、意図を持った明日を創ろう。
